Una serie de evaluaciones dirigidas a directores de escuelas, docentes y especialistas de UGEL están programadas para este año e inicios del próximo. Así lo informó Jaime Saavedra, ministro de Educación, durante su presentación en el pleno del Consejo Nacional de Educación (CNE), al que asistió también el viceministro de Gestión Pedagógica, Flavio Figallo. Su visita se realizó a modo de balance del trabajo desarrollado y para expresar las acciones que se emprenderán desde su portafolio.
Se han programado:
dos evaluaciones para directores y
otras dos para la reubicación docente de los que pertenecieron a la Ley del Profesorado.
Además, hay un concurso al comienzo del próximo año para directores y especialistas de UGEL, con lo cual tendrán un mejor salario.
También está planificado un primer concurso de nombramientos para seis mil profesores, indicó.
"La idea es dar señales de que ser docente en el sector público es difícil, pero también brinda compensaciones", refirió.
La educación secundaria será una prioridad en la gestión. Para ello, explicó Saavedra, se aumentará este año el sueldo de los docentes de secundaria y se aplicará la jornada completa en mil planteles. Además, mencionó, hace poco se lanzó la Beca Vocación de Maestro, con el objetivo de que los egresados de secundaria pertenecientes al quinto superior escojan la carrera docente.
Respecto a la infraestructura educativa, el ministro Saavedra dijo que la idea es convertir la Oficina de Infraestructura Educativa en un programa como el Pronabec para poder operar más rápido. En este sentido, indicó que se impulsará el sistema de asociación público-privado y las obras por impuestos. Sobre la APP, se ha considerado iniciarla en Lima Metropolitana.
También se viene trabajando el modelo de servicio para colegios de alto rendimiento que se aplicará en distintas regiones desde el próximo año. Asimismo, se está contemplando la universalización de la enseñanza del idioma inglés a través de un modelo mixto con profesores peruanos presenciales y con los extranjeros en la forma virtual. En gestión, se continuará con los compromisos de gestión que se firmaron con las regiones, los cuales –explicó- han logrado mejoras en la contratación docente y en la entrega de materiales educativos. Además se fortalecerá la figura del director y se pondrán a concurso cinco mil plazas para personal administrativo.
